長豐縣吳山鎮(zhèn):創(chuàng)新治理模式 筑牢鄉(xiāng)村振興根基

鄉(xiāng)村治理是實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的重要基石,關(guān)系到人民生活幸福生活和社會長治久安。近年來,長豐縣吳山鎮(zhèn)四墩村不斷提升基層黨組織服務(wù)能力,創(chuàng)新治理模式,通過網(wǎng)格治理、村民理事、為民服務(wù)等舉措,筑牢鄉(xiāng)村振興根基。
網(wǎng)格精細(xì)管理,提升服務(wù)水平。網(wǎng)格化管理是強(qiáng)化服務(wù)職能、密切黨群干群關(guān)系、完善為民辦實事的有力舉措,吳山鎮(zhèn)四墩村建立健全網(wǎng)格治理體系,優(yōu)化調(diào)整網(wǎng)格劃分,組建防返貧動態(tài)監(jiān)測、政策宣傳、生活服務(wù)、矛盾調(diào)解等志愿服務(wù)隊伍,協(xié)調(diào)解決網(wǎng)格內(nèi)重點難點問題。網(wǎng)格員定期開展政策宣傳、民意收集、矛盾調(diào)處等工作,將基層治理輻射到戶、到人,實現(xiàn)聯(lián)系群眾“零距離”、服務(wù)群眾“無縫隙”,真正打通基層治理的“神經(jīng)末梢”。2024年以來,吳山鎮(zhèn)四墩村網(wǎng)格化治理,累計召開民主協(xié)商會議18次,解決矛盾糾紛25件,開展公益服務(wù)49次。
“五老”隊伍建設(shè),促進(jìn)鄉(xiāng)風(fēng)文明。四墩村積極運(yùn)用“五老”治理模式,充分發(fā)揮老書記、老黨員、老宗家、老干部、老村民組長等核心力量,積極參與鄉(xiāng)村振興事業(yè),讓鄉(xiāng)賢成為村級黨組織發(fā)展富民的好幫手,帶動和影響身邊群眾,掀起健康向上的鄉(xiāng)村文明新風(fēng),發(fā)揮“五老”鄉(xiāng)賢德高望重、民情深厚的優(yōu)勢,解決“疑難雜癥”,讓“大家好才能小家好”的共建共治思想在村民中生根發(fā)芽,化零為整,打通鄉(xiāng)賢的調(diào)解渠道,聚合力量形成示范效應(yīng),促進(jìn)干群關(guān)系、企民關(guān)系、群眾關(guān)系和諧穩(wěn)定,推動農(nóng)村“法治、自治、德治”,促進(jìn)鄰里和睦、鄉(xiāng)風(fēng)和諧。
信用體系完善,推動村民自治。四墩村依托黨建引領(lǐng)信用村建設(shè),聚焦黨建引領(lǐng)、信用評價、鄉(xiāng)風(fēng)文明,助推“黨建+信用”體系建設(shè),通過“線上+線下”宣傳,引導(dǎo)和激勵廣大家庭培育向善、向美、崇德、重義的良好家風(fēng),促使群眾由“要我參與”向“我要參與”轉(zhuǎn)變,塑造鄉(xiāng)村文明新風(fēng)尚,將信用評級納入“道德模范”“孝子孝媳”“五好家庭”等評選活動,樹立道德標(biāo)桿,弘揚(yáng)真善美,傳播正能量;同時,通過信用村建設(shè),培育壯大新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體,方便經(jīng)營主體融資貸款,促進(jìn)產(chǎn)業(yè)興旺,帶動村民增收,著力增強(qiáng)村民自治能力,開辟基層治理新路徑。(撰稿人:胡新杰,審核人:夏李軍)