近年來，崗集鎮(zhèn)龍崗社區(qū)黨總支積極探索流動黨員管理新路徑，通過實施“精準(zhǔn)化追蹤、貼心化服務(wù)、常態(tài)化教育”三位一體的綜合管理機制，有效破解流動黨員管理難題，極大激發(fā)黨員的先鋒模范作用。

精準(zhǔn)化管理，確保“一個不漏”。面對流動黨員分布廣、流動性強的特點，龍崗社區(qū)黨總支充分發(fā)揮包組干部、網(wǎng)格員、黨員群眾、后備干部等力量，利用節(jié)假日等“返鄉(xiāng)”時間節(jié)點，通過微信電話、入戶走訪等形式，全覆蓋摸排轄區(qū)流動黨員情況，建立流動黨員臺賬，并實時更新，確保每一名流動黨員都能被精準(zhǔn)“定位”。同時，借助微信、QQ等社交媒體平臺，建立流動黨員線上交流群，方便傳遞黨的聲音、分享學(xué)習(xí)資源、交流思想感悟。群內(nèi)定期推送學(xué)習(xí)資料、發(fā)布組織生活通知，讓流動黨員緊跟黨的步伐，不掉隊、不落伍。此外，社區(qū)黨總支與流入地黨組織建立緊密的聯(lián)動機制，實現(xiàn)黨員信息共享、資源共享，共同為流動黨員編織起堅實的組織網(wǎng)絡(luò)。

貼心化服務(wù)，解決“后顧之憂”。龍崗社區(qū)黨總支聚焦流動黨員實際需求和困難，一人一策多措并舉，確保流動黨員參與組織生活無“后顧之憂”。社區(qū)“兩委”成員深入調(diào)研，針對流動黨員在就業(yè)、居住、子女教育等方面的需求，制定一系列貼心服務(wù)措施。同時，建立流動黨員困難幫扶機制，對困難黨員定期走訪慰問，及時了解他們的生活狀況和實際需求，協(xié)調(diào)各方力量予以解決。同時，積極搭建就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺，為流動黨員提供政策咨詢、技能培訓(xùn)、崗位推薦等一站式服務(wù)，助力其在新環(huán)境中站穩(wěn)腳跟，實現(xiàn)自我價值。多樣化精準(zhǔn)化服務(wù)，讓流動黨員切實感受到組織的溫暖與關(guān)懷，極大地增強其歸屬感和責(zé)任感。

常態(tài)化教育，保持“黨性不褪”。龍崗社區(qū)黨總支將加強流動黨員教育管理作為保持黨員隊伍先進性和純潔性的重要抓手。社區(qū)黨總支堅持把流動黨員教育管理納入黨建工作總體規(guī)劃，通過線上線下相結(jié)合的方式，開展形式多樣的常態(tài)化教育活動。線上，充分利用網(wǎng)絡(luò)平臺資源，推送黨的最新理論成果、時事政策解讀等內(nèi)容，引導(dǎo)流動黨員隨時隨地進行學(xué)習(xí)；線下，定期組織流動黨員返鄉(xiāng)參加集中學(xué)習(xí)、主題黨日等活動，通過重溫入黨誓詞、參觀紅色教育基地等方式，激發(fā)流動黨員愛國熱情和奮斗精神。同時，結(jié)合流動黨員的工作實際和崗位特點，開展有針對性地教育培訓(xùn)活動，幫助其提升政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力，更好地發(fā)揮先鋒模范作用。（撰稿人：張強；審核人：周永峰）