近年來，長豐縣崗集鎮(zhèn)崗集社區(qū)緊緊圍繞以黨建高質(zhì)量引領(lǐng)基層社會治理創(chuàng)新高質(zhì)量發(fā)展這一核心主題，通過提升組織力、增強戰(zhàn)斗力、提高執(zhí)行力，不斷探索社區(qū)治理新路徑，為居民營造更加和諧、宜居的生活環(huán)境。

提升組織力，筑牢基層治理根基。科學優(yōu)化組織架構(gòu)是提升組織力的基礎(chǔ)，以精細化管理為導向，將整個社區(qū)細致劃分為12個網(wǎng)格，并把黨支部建在網(wǎng)格之上，精心搭建起“社區(qū)黨委—網(wǎng)格黨支部—樓棟黨小組—黨員中心戶”的四級組織體系。截至目前，社區(qū)已組建網(wǎng)格黨支部9個，定期組織黨員開展教育培訓，每年集中學習時長不少于32小時，培訓內(nèi)容廣泛涉及政治理論、社區(qū)治理實操等多個關(guān)鍵板塊。注重從源頭吸納優(yōu)秀人才，積極在社區(qū)工作者、志愿者等群體中發(fā)展黨員。近3年來，共發(fā)展新黨員4名。設(shè)立“黨員示范崗”，在社區(qū)環(huán)境整治、矛盾調(diào)解等工作中，黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用，帶動廣大居民踴躍投身社區(qū)事務，形成“一名黨員一面旗，一個支部一堡壘”的良好態(tài)勢。

增強戰(zhàn)斗力，提高基層治理水平。社區(qū)建立黨建引領(lǐng)基層治理聯(lián)席會議制度，每季度聯(lián)合政府職能部門、轄區(qū)企業(yè)、社會組織等，圍繞社區(qū)治理難題展開深入研討，形成“比思路、比創(chuàng)新、比成果”的良性競爭氛圍。秉持“眾人劃槳開大船”的理念，攻克老舊小區(qū)改造、停車難等多個民生痛點問題，有效整合各方資源，凝聚起強大的治理合力。以“互聯(lián)網(wǎng) + 黨建 + 基層治理”模式提升社區(qū)治理水平。社區(qū)積極搭建智慧治理平臺，全面整合居民信息、設(shè)施管理、安全監(jiān)控等數(shù)據(jù)，實現(xiàn)社區(qū)事務的實時動態(tài)管理。居民通過電話即可隨時上報問題，社區(qū)迅速出動處理，有效提高解決問題的效率。借助大數(shù)據(jù)深度剖析居民需求，精準推送政策信息、服務資訊，大幅提升服務的針對性與效率。

提高執(zhí)行力，增強基層治理實效。社區(qū)精心制定詳細的基層治理工作考核指標，將其全面納入黨員干部年度考核體系，對表現(xiàn)優(yōu)異的黨員，在社區(qū)宣傳欄進行公示表彰，并給予一定獎勵，樹立學習榜樣；對排名靠后、工作不力的，及時進行約談整改，督促其奮起直追，營造“能者上、優(yōu)者獎、庸者下、劣者汰”的工作環(huán)境。通過考核，充分激發(fā)黨員干部在基層治理工作中的積極性與創(chuàng)造性。加強監(jiān)督檢查，確保各項治理措施落地生根。社區(qū)成立由居民代表、黨員代表組成的監(jiān)督小組，定期對社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生、設(shè)施維護等工作進行檢查，每月至少開展1次檢查行動，發(fā)現(xiàn)問題及時反饋并整改。開通線上線下監(jiān)督渠道，去年共受理居民監(jiān)督意見20余條，有效保障了社區(qū)治理工作規(guī)范、有序開展，做到“件件有著落，事事有回音”。（撰稿人：雷云；審核人：周永峰）