長豐縣非公企業黨組織眾多，其黨建基礎水平也層次不齊，為使轄區所有非公企業黨組織有序推進基層黨組織標準化建設，實現“一個都不能少”的整體目標。黨建工作實現提前機制，即企業黨建的所有工作都會提前進行準備。目前來說，提前機制主要仍是基層黨組織組織生活的“鬧鐘”，經半年來的努力，正在慢慢向“生物鐘”進行轉變，但正所謂“冰凍三尺非一日之寒”，基層非公企業黨組織組織生活的“生物鐘”的形成也需要時間。

    一是提前摸排黨組織設置情況。每年年初之前提前通知指導非公企業對黨組織設置情況進行摸底，做到設置規范、調整及時。確保黨組織設置準確是標準化規范化地開展黨建工作的前提所在。

    二是提前準備發展黨員工作。首先，要求將入黨積極分子的相關材料報至工委備案，有針對性地聯系黨組織書記，進行發展黨員工作。入黨積極分子、黨員培訓教育等工作每年會提前發通知，確保非公企業的工作人員能安排好工作，按時參加培訓考試。

    三是提前通知黨組織按期換屆。非公企業工作人員流動性大，黨務工作人員流動頻率也較高，可能有時工作沒有完全交接好，另企業忙于生產，對于黨組織按期換屆的意識不夠強烈，故會提前模排園區企業黨組織上次換屆時間，若有臨近換屆的企業，一對一通知指導企業按照程序進行換屆。

    四是提前上傳每月的黨建重點工作清單。長豐縣建立兩新黨委QQ群、微信群，每月會提前上傳基層黨組織建設工作清單，把黨組織建設中的最為基礎和重要的“三會一課”制度、黨員活動日、組織生活會、民主生活會、民主評議黨員、黨員發展教育培養、“三有兩評”等列入重點工作清單，非公企業黨組織再結合企業生產經營、自身黨建文化等實際情況開展各具特色的活動，爭創“雙強六好”黨組織，持續有效地推進黨建工作。（任曉麗）