長豐縣雙鳳開發(fā)區(qū)著眼于非公企業(yè)及黨員招聘服務(wù)工作，全方位做好非公企業(yè)就業(yè)服務(wù)工作，全面提升雙鳳開發(fā)區(qū)非公有制企業(yè)黨建工作水平，在服務(wù)中推動(dòng)黨建工作和企業(yè)發(fā)展互促共贏。

 一、強(qiáng)化思想認(rèn)識(shí)。將做好非公企業(yè)招聘服務(wù)工作納入非公黨建服務(wù)范疇。成立了開發(fā)區(qū)非公經(jīng)濟(jì)和社會(huì)組織黨委主要負(fù)責(zé)人為組長，經(jīng)貿(mào)、社管、勞動(dòng)保障等多部門成員的專項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，與縣就業(yè)中心積極對接，充分發(fā)揮開發(fā)區(qū)人才市場和人才網(wǎng)站力量，幫助企業(yè)做好招工服務(wù)工作.

 二、加強(qiáng)宣傳發(fā)動(dòng)。充分發(fā)揮開發(fā)區(qū)人才網(wǎng)站和社區(qū)黨建宣傳欄載體作用，多角度、全方位加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，宣傳園區(qū)非公企業(yè)的發(fā)展情況以及用工信息，通過重點(diǎn)宣傳企業(yè)的薪資待遇和在本地就近就業(yè)的好處，充分調(diào)度開發(fā)區(qū)適齡人員，尤其是務(wù)工回鄉(xiāng)人員參與招工的積極性。

 三、全面走訪摸排。黨建指導(dǎo)員在幫扶過程中了解非公企業(yè)的招工需求信息等，建立健全基礎(chǔ)的崗位需求庫；另一方面，組織社區(qū)干部和深入群眾家中，摸排勞動(dòng)適齡人員基本信息，在掌握他們技能特長、能力特征、求職愿望等信息情況的基礎(chǔ)上，建立健全求職人員信息庫。

 四、組織參加招聘。通過舉辦黨員職工專場招聘會(huì)，為非公企業(yè)招工、失業(yè)黨員就業(yè)搭好平臺(tái)、做好“紅娘”。截至目前，共組織舉辦了4場專場招聘會(huì)，吸引了安徽鴻路黨委、合肥榮事達(dá)電子電器黨支部、安徽本雅明有限公司黨支部等一些規(guī)上非公企業(yè)和眾多求職者。招聘崗位涉及組織管理、專業(yè)技術(shù)等100多個(gè)多個(gè)崗位。緩解了非公企業(yè)用工需求，搭建了黨員人才到非公企業(yè)就業(yè)平臺(tái)，壯大非公企業(yè)高素質(zhì)人才隊(duì)伍，從而進(jìn)一步提升非公企業(yè)黨建工作水平。（王志德）