近年來，長豐縣莊墓鎮堅持黨建引領，抓好三個突出，凝聚銀發智慧，探索新形勢下老干部工作新方法，推動離退休干部工作提質增效。

突出思想建設，加強老干部精神建設。堅持黨建引領，建立健全老干部學習制度，一方面堅持集中學與個人學相結合，以離退休干部黨支部為單位，把學習宣傳貫徹黨的二十大精神納入學習計劃，組織在家老黨員干部自主學習。并通過“黨員活動日”組織黨員集中學習及分組交流等。確保讓每位黨員干部學習好、理解好、實踐好黨的二十大精神，進一步掌握精神內涵，推動學習走深走實。另一方面堅持送學上門，鎮領導班子成員給在家老黨員同志送去《黨的二十大報告學習輔導百問》、《黨的二十大文件匯編》等黨史學習教育必讀書目，進一步加強對離退休干部黨員的政治引領，根據自身談體會，深化“退休不褪色、銀發再生輝”的理念，做到一如既往地加強學習、支持老干部黨支部各項工作的發展，在發揮余熱中彰顯黨性修養。今年以來，發放紅色書籍80 余本，開展學習教育6余場。

突出平臺建設，打開老干部經驗庫。為進一步發揮出老干部的政治優勢、經驗優勢，莊墓鎮依托“銀發人才數據庫”積極搭建老干部宣講活動平臺，動員黨性強、威信高、經驗豐富、樂于奉獻的離退休干部根據自身的興趣愛好和專業特長，開展政策宣講、技能培訓、知識講座等形式多樣的服務活動，引導老干部將正能量充分激發出來，充分展現出“銀發力量”。并結合“四事四權工作法”搭建建言獻策平臺，動員各村(社區)建立11支“五老調事”隊伍，主動調解矛盾糾紛，疏導群眾情緒，回應差異化訴求，做到“老干部有提議、部門有落實”的閉環管理體系，引導老干部深度參與基層治理活動，為莊墓發展貢獻智慧力量。截至目前，組織各類講座活動20余場，收集意見建議12條，解決居民大小事8件，累計服務居民400余人.

突出服務力度，提升老干部幸福指數。依托走訪制度建立健全老干部檔案和工作臺帳，對老干部的身體、家庭、住房等情況進行了全面的了解，及時解決老干部反映的問題。積極組織開展“三節”慰問活動，今年以來共計發放慰問金及慰問品共計4.75萬元。在“七一”前夕，組織開展老干部參觀渡江戰役紀念館、頒發“光榮在黨50年”紀念章等特色黨日活動，進一步聚黨心、暖民心。截至目前，開展一系列敬老、愛老、助老活動20 余場。堅持“一盤棋”理念，從老干部高齡特點和需求出發，依托老干部活動中心、老年大學等，開展書法、攝影、繪畫、乒乓、棋牌比賽等形式多樣的娛樂活動，豐富大家的業余生活，做到“退休不褪色”，為老同志發揮作用創造良好環境，不斷提升離退休干部黨員獲得感幸福感安全感。（撰稿人：周楠，審核人：書梅）